课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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《新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧训练营》 | 2 | 3500 | 钟老师 | 26-27 广州 | 02-3 上海 09-10 深圳 | 14-15 上海 28-29 深圳 |
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《企业劳动法规实务指导》 | 2 | 3580 | 张老师 Robert | 29-30 北京 | 24-25 北京 | 14-15 北京 | 25-26 北京 | 26-27 北京 | 20-21 北京 | 25-26 北京 |
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《HR法务实控研修班》 | 2 | 3980 | 专家 | 17-18 武汉 | 14-15 广州 | 02-3 上海 | 22-23 北京 | 22-23 深圳 |
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《彻底推翻压在HR身上的三座大山》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 17 北京 23 深圳 24 上海 | 21 上海 27 深圳 | 19 北京 25 深圳 26 上海 | 20 上海 27 深圳 | 20 北京 21 上海 26 深圳 | 23 北京 24 深圳 25 上海 | 21 深圳 26 上海 27 北京 | 19 北京 26 深圳 27 上海 | 28 北京 22 深圳 23 上海 | 20 北京 21 深圳 22 上海 |
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《新劳动法、民法典背景下企业人力资源法律风险重点、疑点、难点全解及典型劳资案例分析高级研讨班》 | 3 | 3600 | 钟永棣 | 18-20 南京 | 06-8 重庆 | 10-12 昆明 | 16-18 上海 | 20-22 广州 |
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《HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析》 | 2 | 4380 | 庞老师 曾老师 | 25-26 上海 27-28 深圳 | 10-11 北京 | 21-22 上海 26-27 深圳 | 23-24 北京 | 07-8 上海 19-20 深圳 |
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《企业HR如何全方位有效预防和化解劳动用工风险》 | 2 | 3600 | 毕老师 | 08-9 杭州 |
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《最新版劳资法务指南》 | 2 | 4880 | 待定 | 23-24 北京 | 08-9 上海 | 04-5 成都 | 16-17 上海 | 07-8 上海 |
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《企业HR如何全方位有效预防和化解劳动用工风险》 | 1 | 2000 | 毕老师 | 25 深圳 | |||||||||||
《辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 22 北京 23 深圳 24 上海 28 广州 | 26 上海 27 深圳 28 北京 | 26 北京 | 28 深圳 27 上海 29 北京 | 14 上海 21 北京 | 18 北京 | 26 北京 27 上海 | 23 深圳 24 上海 | ||||
《新生代年轻员工的激励》 | 1 | 1280 | 高老师 | 27 成都 | |||||||||||
《HR如何有效解决调岗调薪、调整工作地点及劳动合同变更中操作实务》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 28 上海 | 11 北京 24 深圳 | 24 深圳 26 上海 | |||||||||
《00后优秀人才的选育用留》 | 2 | 4200 | 李老师 | 24-25 广州 | 27-28 深圳 | 20-21 广州 | |||||||||
《从人治到法治—企业员工劳动用工管理关系》 | 2 | 4380 | 李老师 | 24-25 长沙 | 25-26 广州 | ||||||||||
《EAP-员工心理辅导》 | 2 | 3800 | 唐老师 | 29-30 广州 | |||||||||||
《HR必备法律知识及合规风险防控》 | 2 | 4500 | 侯老师 | 14-15 上海 | |||||||||||
《“管的了员工,赢得了诉讼”规章制度的7步9控法》 | 1 | 2480 | 李老师 | 16 济南 | |||||||||||
《不胜任、违纪员工辞退中的证据管理与取证技巧》 | 1 | 2480 | 刘福平 | 26 济南 | 16 烟台 | ||||||||||
《劳动法之违纪违规、解除终止、经济补偿》 | 1 | 2000 | 钟永棣 | 16 深圳 | |||||||||||
《入职、在职、离职风险控制训练营》+高级人力资源法务师证书班 | 3 | 5200 | 刘老师 曲老师 | 19-21 济南 | 24-26 青岛 |