| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 17 广州 30 上海 | 21 北京 | 19 杭州 | 16 深圳 | 14 北京 | 17 上海 24 厦门 | 15 广州 | 27 北京 | 16 上海 | 15 深圳 |
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| 《企业绩效管理体系搭建实操班》 | 1 | 3600 | 周老师 | 19 济南 | 26 青岛 | 22 青岛 | |||||||||
| 《薪酬设计实操方案班》 | 1 | 1880 | 王老师 | 23 成都 | |||||||||||
| OKR敏捷目标管理 | 1 | 3000 | 韩老师 | 05 上海 | |||||||||||
| 《绩效管理实操方案班》 | 1 | 1880 | 王老师 | 25 成都 | |||||||||||
| 《KPI的有效设定技巧》 | 1 | 1980 | 张老师 Robert | 17 北京 | 21 北京 | 13 北京 | 10 北京 | 15 北京 | 19 北京 | ||||||
| 薪酬与福利体系建设 | 1 | 2500 | 贾老师 | 06 上海 | |||||||||||
| 《薪酬与福利体系建设》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 05 上海 | 19 上海 |
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| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 18 上海 | 16 北京 | 14 深圳 | 11 上海 | 16 北京 | 13 广州 | 16 上海 24 成都 | 22 深圳 | 12 北京 26 上海 | 17 广州 |
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| 《KPI的有效设定技巧》 | 1 | 1980 | 张老师 Robert | 11 北京 | 08 北京 | 08 北京 | 19 北京 | 17 北京 | 14 北京 | 12 北京 | 16 北京 | 06 北京 | 18 北京 | 08 北京 | 06 北京 |
| 《管理者做绩效辅导师》 | 1 | 3980 | 韩老师 | 17 上海 | 18 上海 | ||||||||||
| 《HR如何有效解决调岗调薪、调整工作地点及劳动合同变更中操作实务》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 28 上海 | 11 北京 24 深圳 | 24 深圳 26 上海 | |||||||||
| 《OKR敏捷目标管理》 | 1 | 3000 | 姚老师 | 21 上海 | |||||||||||
| 《薪酬与福利体系建设》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 13 上海 |
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| 《以目标为导向的绩效考核指标设定与绩效面谈》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 29 上海 | 09 上海 |
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| 《KPI的有效设定技巧》 | 1 | 1980 | 张老师 Robert | 12 北京 | 09 北京 | 09 北京 | 13 北京 | 11 北京 | 08 北京 | 06 北京 | 03 北京 | 21 北京 | 12 北京 | 09 北京 | 07 北京 |
| 《以组织战略为导向的绩效管理体系构建》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 25 上海 | |||||||||||
| 《以组织战略为导向的绩效管理体系构建》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 25 上海 | |||||||||||
| 《破解年度调薪——年度调薪的方法与技巧》 | 1 | 2490 | 肖老师 | 12 深圳 | 30 深圳 | ||||||||||
| 《薪酬预算与薪酬管控/年度调薪实战训练营》 | 1 | 2490 | 肖老师 | 11 深圳 | 29 深圳 |
