| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 《彻底推翻压在HR身上的三座大山》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 20 上海 22 深圳 | 19 北京 | 17 深圳 23 上海 | 26 北京 | 10 深圳 25 上海 | 21 北京 | 24 深圳 27 上海 | 25 北京 | 17 深圳 27 上海 | 20 北京 |
||
| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 17 广州 30 上海 | 21 北京 | 19 杭州 | 16 深圳 | 14 北京 | 17 上海 24 厦门 | 15 广州 | 27 北京 | 16 上海 | 15 深圳 |
||
| 《如何有效证明员工“不能胜任工作”及合法调岗调薪操作》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 19 上海 23 北京 | 21 上海 26 深圳 27 北京 | 17 北京 22 上海 24 深圳 | 19 深圳 19 北京 24 上海 | 20 深圳 25 北京 25 上海 | 20 上海 22 深圳 27 北京 | ||||||
| 《辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 18 上海 | 22 上海 27 深圳 29 北京 | 13 深圳 24 上海 29 北京 | 12 北京 26 北京 26 上海 | 06 北京 25 深圳 26 上海 | 21 深圳 22 上海 26 北京 | ||||||
| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 19 广州 | 18 上海 | 16 北京 | 14 深圳 | 11 上海 | 16 北京 | 13 广州 | 16 上海 24 成都 | 22 深圳 | 12 北京 26 上海 | 17 广州 |
|
| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 18 上海 | 16 北京 | 14 深圳 | 11 上海 | 16 北京 | 13 广州 | 16 上海 24 成都 | 22 深圳 | 12 北京 26 上海 | 17 广州 |
||
| 《HR如何有效解决调岗调薪、调整工作地点及劳动合同变更中操作实务》 | 1 | 3500 | 庞老师等 | 28 上海 | 11 北京 24 深圳 | 24 深圳 26 上海 | |||||||||
| 《降本增效：人效管理与提升定岗定编及人力成本控制策略》 | 1 | 3500 | 洪老师 | 25 北京 28 上海 | 22 上海 | ||||||||||
| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 21 深圳 28 上海 | 18 北京 | 16 广州 23 上海 | 20 北京 | 18 深圳 25 上海 | 22 北京 | 05 广州 26 上海 | 24 北京 | 14 深圳 21 上海 | 12 北京 19 广州 |
||
| 《企业裁员、搬迁、并购、调岗调薪中的典型案例分析及风险管控》 | 1 | 3500 | 洪老师 | 04 上海 26 深圳 | 27 成都 | 11 北京 | 07 上海 | 20 广州 | 16 深圳 | 28 成都 | 18 北京 | 17 广州 |
|||
| 《辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制》 | 1 | 3500 | 庞老师 曾老师 | 15 北京 22 成都 28 广州 | 08 上海 | 20 深圳 | 17 广州 | 29 成都 | 12 北京 | 09 上海 | 27 成都 | 18 广州 | |||
| 《培训关键时刻 — 让战略落地的赋能体系设计》 | 1 | 2800 | 孙老师 | 23 上海 | |||||||||||
| 《如何建立企业的胜任力模型》 | 1 | 1980 | 张老师 | 29 上海 | 27 上海 | 11 北京 25 上海 | 15 北京 29 上海 | 17 北京 | 14 北京 | 19 北京 | 23 北京 | 14 北京 |
