《高端客户接待礼仪规范与接待团队管控能力提升》

《高端客户接待礼仪规范与接待团队管控能力提升》

开课时间:2021 课程时长: 12
授课讲师:赵老师 课程价格:¥面议
天数:2
开课地点:
专业分类:通用管理类:中层管理技能、通用管理类:管理沟通、通用技能类、通用技能类:职业技能综合、通用技能类:沟通、通用技能类:礼仪与形象
行业分类:
岗位分类:
关键字:高端客户接待礼仪规范,接待团队管控能力提升
分享至:

开课计划

城市 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月

背景与目标

课程背景:


21世纪是竞争激烈的商业世纪,我们靠什么来竞争?有一种东西看起来似有似无,时隐时现。但是却被越来越多的公司和个人发现并运用,那就是——商务礼仪。

接待礼仪是商务礼仪中的一部分。随着商务活动的频繁,接待礼仪正在成为现代企业快速发展的重要组成部分,要建立成功的商务往来,掌握接待礼仪知识必不可缺。

本课程从高端接待为出发点,详细的讲解接待VIP客户中礼仪的运用,接待人员必备的职业素养、各项接待工作前、中、后期各个环节、每个细节必须要注意和掌握的规程和规范,万无一失的确保接待工作成功进行。


课程目标:


1、加强对商务礼仪及接待礼仪的重视;

2、掌握接待工作的必备知识,增强综合管理能力;

3、提升高端接待中的实际管控水平,加强团队融合与建设;

4、强化职业素养,体现品牌竞争力。


培训方式:


理论讲授  情景模拟  团队讨论  引导共识  视频教学

适合人员概述

内训说明

价格面议,时间面议

主要内容

课程大纲:


 课前热身:礼仪是什么。 

一、“选”好人与“用”好人——接待成功的首要条件。

1、从第一印象开始的品牌塑造。

2、接待团队的外在标准化要求。

3、接待团队的内在素养与鉴别。

4、管理人员的领导力在接待中的体现。

5、接待团队的日常管理。

1)方案要成文。

2)服务要考核。

3)培训常推进。

4)奖罚要分明。

6、接待中的跨部门协作与沟通。

二、接待从接待前开始——高端接待开始前的准备与沟通协调工作要点。

1、高端接待前的四方面准备工作。

1)“人”的准备——分工明确、责任到人。

2)不可忽视的“物”——物资物品物料准备与品牌塑造。

3)人与人的衔接——沟通与协调的重点。

4)“事”的准备——衣、食、住、行、会、娱、商准备要点与注意事项。

2、高端接待前的检查工作要点。

3、高端接待工作成功的原则三——演练、演练再演练。

三、接机定成效——高端接待中的迎接礼仪。

1、接机团队的要求。

2、接机前的工作。

3、接待车辆的要求与司机礼仪。

4、机场接机的礼仪。

5、VIP迎接要素。

6、简单问候与介绍礼仪。

7、小握手的大学问。

8、不可忽视的行李事项与任务交接。

9、接机中的事项要求。

四、细节决定成败——高端接待中食宿安排礼仪与注意事项。

1、酒店安排与引导礼仪。

1)抵达酒店中的各项礼仪与细节注意。

2)车辆座次安排。

3)酒店房间中的礼仪。

2、行程安排中的注意事项与意外情况处理。

五、细节体现素质——高端接待与陪同中必知的礼仪。

1、如何得体的使用名片

2、称呼与沟通的礼仪。

1)VIP客户的称呼。

2)VIP接待沟通注意。

3、陪同人员的礼仪。

4、引导的礼仪。

5、办公室人员注意事项。

六、小位次有大学问——高端接待中之重要的位次排列与引导规范。

1、司机的选择与车辆管理事项。

2、乘车座位位次与上车下车规范引导。

1)上下车的细节礼仪。

2)各种车型位次规范。

3、行进中的位次与引导礼仪。

1)引领一人。

2)引领多人。

4、走楼梯的礼仪与位次。

1)基本规范。

2)特殊情况。

5、乘坐电梯的礼仪和位次。

1)自动扶梯。

2)升降式电梯。

6、会议座次安排。

1)主席台座次安排。

2)一般会晤位次安排。

七、末轮效应影响大——高端客户的送别礼仪和后续事项。

1、送别人员安排。

2、送别之各项礼仪事项。

1)送别人员要求。

2)送别人员语言规范。

3)送别人员的姿态。

4)送别的讲究和规则。

5)送别细节。

3、车辆与行程注意。

4、机场送行注意事项。

5、客人离开后的后续和扫尾工作。

1)后续的目的。

2)后续工作都有哪些工作。

八、接待中的危机与意外情况处理。

1、哪些常见危机和意外情况。

2、危机和意外处理团队选择。


授课老师

赵老师


专业资质

职业素养与品位修养提升资深导师

英国 City&Guilds 认证咨询师

海南航空集团资深乘务教员

高端商务魅力形象塑造导师

国际注册高级礼仪培训师

从业经历

曾任海南航空客舱经理,10 年飞行生涯沉淀了完善的礼仪修养与品位鉴赏。

同期担任内训师期间为天津航空、多彩航空等 10 余家航空企业,先后培养超 500 名乘务员。

并负责为其进行职业规划与引导先后与日本 Cresco Partners 创始人栗原道子女士研习日式服务礼仪精髓,

MMC 认证形象资产管理顾问,为超百位职场人士管理塑造形象,打造职场形象力,助力职业发展。

主讲课程

《言谈有礼-职场商务礼仪》《用服务礼仪筑基企业竞争力》《胜在服务赢在礼仪》

《你必须知道助力成交的销售礼仪》《形象力—“装”成职场赢家》《奢侈品鉴赏及品位修养提升》

授课特点

坚持专属课程:

坚持需求调研,每次课程根据客户实际情况及需求制定最优的专属课程方案,确保培训效果。

运用独特视角:

善于站在第三方的角度上,引导学员。结合多年一线工作经验使学员感受到沉浸式的教学, 往往能获得意想不到的收获。

全程实效验证:

授课亲切幽默,运用现教现学,亲自示范等方式。教学内容既实用,又为职场所需,对参训学员均具有极大的吸引力、感染力。

服务客户

电力:中国能源建设集团、广西电力设计研究院、中国电建、连云港港口集团、国家电网、湖北华电襄阳培训中心、电科院27所、电力勘探研究院、

家纺电器:宁纺集团、上海纺织、恐龙纺织、以纯、罗莱家纺、千百度、永进集团、长城网、青岛海尔集团、长虹、美的、TCL、步步高、飞达、朗能、普飞电器、青岛海尔等

医院医疗:青岛润泰医药、河南普乐生科技有限公司、北京恒兴肿瘤医院、芳朵美容等

金融银行:建设银行、工商银行、交通银行、中国银行、中国农业银行、河南农信社、河南省新乡农业银行、石家庄国家开发银行、丹东农业银行、密云农商行、沈阳盛京银行、中信证券、北京阳光保险、北京英大保险资产管理公司、太平洋保险豫南分公司、太平洋保险郑州营运中心、天安人寿保险股份有限公司、国信证券河南分公司、苏州金融租赁股份有限公司、太平洋财险股份、天安保险公司等

其他:美丽华、隆尧恒倩集团、浙江飞航有限公司、隆基泰和集团、连云港港口集团、沈阳中建三局、中国葛洲坝第三工程、河北建工集团、衡水中心血站、汽车4S店、浙江众泰集团(2期)、雪佛莱、江淮汽车、浙江绿缘集团、北京石景山游乐园、泰国博仁大学中国-东盟国际学院、北京首华物业、新加坡国立大学苏州研究院、河北航信石家庄分公司、慧聪网、长城网、新浪网、保龙仓超市、北大方正、荐桥职前培训、可口可乐、长城葡萄洒、厦门银鹭、统一食品、爱里食品、同方威视技术、长春广泽地产集团、蓝天集团(燃气)、浙江人文园林有限公司、浙江银泰国际、浙江炊大王集团、浙江金华道明光学股份有限公司、浙江王力门业集团、广州圣象地板、云南菲妃婚纱摄影、保德县政府、资阳卫计局、河北隆基泰和集团、晨阳水漆、新长燃气、承德律师事务所、帅康油烟机、上海某网络游戏公司、北京原创国际装饰公司等

学员反馈

相关课程推荐 / related COURSES

    
    点击这里给我发消息